Nuovi modelli organizzativi e prospettive di partecipazione e rappresentanza nelle Forze Armate

Questo articolo presenta brevemente lo stato attuale del dibattitto normativo, dottrinale e giurisprudenziale in materia di rappresentanza sindacale dei militari. Alla prospettiva giuridica viene affiancata quella degli studi di management e organizzazione introducendo gli strumenti di voce e partecipazione comuni nel settore privato e, anche se in maniera meno avanzata, in ambito civile nel resto della funzione pubblica. Si propone di approfondire questo tema emergente e di valutare l’opportunità di investire su moderne pratiche di voce e partecipazione in maniera complementare alla rappresentanza in senso stretto. Inoltre, alla luce dei cambiamenti organizzativi intercorsi nelle Forze Armate, si suggerisce di guardare alla partecipazione militare come potenzialmente coerente con il nuovo stile di leadership emergente.